La Direcció de HISPANO DEL CID, S.A. (HICID), conscient de les obligacions que imposen l’assegurament de la Qualitat, el Medi Ambient, la Seguretat i Salut en el Treball, l’Eficiència Energètica, la Seguretat Viària i l’Accessibilitat Universal segons les normes:

• UNE-EN-ISO 9001
• UNE-EN-ISO 14001
• UNE-EN 13816
• ISO 45001
• UNE-EN ISO 50001
• UNE-ISO 39001
• UNE 170001

Reafirmant-se en la filosofia empresarial de satisfer les necessitats i expectatives dels seus clients, existent des de la seua constitució, declara, publica i posa en coneixement de tota la seua organització la seua Política de Qualitat, Medi Ambient i SST, consistent en:

• Satisfer les necessitats dels clients.
• Informar el client davant qualsevol eventualitat que puga ser causa de retard o incompliment en la realització del servei sol·licitat.
• No eludir les responsabilitats quant als perjudicis que la nostra forma d’actuar haja pogut ocasionar al client.
• Tractar les reclamacions o queixes dels clients amb la màxima prioritat.
• Compromís de conéixer i complir la legislació vigent que ens afecta, així com qualsevol altre requisit que l’organització subscriga, tant en l’àmbit operatiu, ambiental, de seguretat i salut en el treball, seguretat viària, eficiència energètica, ús i consum de l’energia, accessibilitat universal i criteris DALCO.
• Adquirim el compromís de protegir el medi ambient i previndre la contaminació, controlant i reduint la contaminació generada i procedint a valoritzar o gestionar adequadament els residus generats en l’activitat d’HICID, així com minimitzar el consum de recursos naturals i energia.
• Identificar i avaluar els aspectes ambientals derivats de l’activitat principal, centrant les actuacions en aquells amb un impacte més significatiu.
• Mantindre una actitud de millora contínua en el desenvolupament dels serveis, així com en la millora de l’acompliment ambiental, energètic, d’accessibilitat universal i seguretat viària.
• Proporcionar condicions de treball segures i saludables per a la prevenció de lesions i deteriorament de la salut relacionats amb el treball.
• Eliminar els perills i reduir els riscos per a la SST.
• Fomentar la consulta i participació dels treballadors i, quan existisquen, dels representants dels treballadors.
• Assegurar la disponibilitat d’informació i dels recursos humans i tècnics necessaris per a la realització del nostre treball, complint amb els compromisos dels sistemes de gestió i per a aconseguir els objectius i metes establits.
• Donar suport a l’adquisició de productes i serveis d’eficiència energètica que impacten en l’acompliment energètic.
• Donar suport a les activitats de disseny que consideren la millora de l’acompliment energètic.